W polskim parlamencie trwają intensywne prace nad zmianami mającymi dostosować prawne otoczenie biznesu i gospodarki do trwającego kryzysu związanego z epidemią Covid-19 i osłonić je – na tyle, na ile to możliwe – przed jego skutkami. Elementem pakietu są zmiany dotyczące zarządzania spółkami handlowymi, zarówno w zakresie wewnętrznych stosunków korporacyjnych, jak i zewnętrznych obowiązków wobec sądów czy organów administracji. Z założenia mają...
Kryzysowa sytuacja związana ze stanem zagrożenia epidemiologicznego stawia przedsiębiorców w trudnej sytuacji. Z dnia na dzień przybywa nowych pytań odnośnie tego jak powinni funkcjonować oraz jakie działania dotyczące zapewnienia ochrony dla pracowników i klientów powinni podejmować. Wszyscy czekają na przyjęcie tarczy antykryzysowej i zastanawiają się, jak zapewnić bezpieczeństwo – sobie, swoim bliskim, pracownikom i kontrahentom. Dyskusja na temat tego, kiedy...
Ogłoszony w Polsce stan epidemii koronawirusa SARS-CoV-2 rodzi szereg wyzwań i zagrożeń w wielu obszarach codziennego życia. Nasza aktywność zawodowa w dużej mierze przeniosła się ze świata rzeczywistego do wirtualnego. Nie dla wszystkich jest to oczywiste, jednak zagrożenia w cyberprzestrzeni stały się jeszcze ważniejszym obszarem, który wymaga monitorowania i stosowania prewencji. Zwłaszcza, że COVID-19 jest często pretekstem do przełamania naturalnej...
Wyjątkowa sytuacja związana z zagrożeniem wynikającym z szybkiego rozprzestrzeniania się wirusa SARS-CoV-2 zmusiła polskie władze do dynamicznej reakcji i wprowadzenia regulacji prawnych mających ułatwić walkę z pandemią. Cztery dni po stwierdzeniu w Polsce pierwszego przypadku zarażenia koronawirusem weszła w życie specustawa („Ustawa z 2 marca 2020 r. o szczególnych rozwiązaniach związanych z zapobieganiem, przeciwdziałaniem i zwalczaniem COVID-19, innych chorób zakaźnych...
W czasie panującej pandemii koronawirusa przedsiębiorcy i biznes szukają wszelkich sposobów na zachowanie ciągłości działań bez narażania siebie, swoich bliskich i współpracowników na zarażenie. Rząd pracuje nad pakietem rozwiązań wspierających to podejście, ale część narzędzi jest dostępnych już teraz. Jednym z nich, z którego mogą skorzystać osoby, które planowały rozpocząć działalność gospodarczą w formie spółki, jest możliwość założenia jej bez...
Aktualna sytuacja jest bezsprzecznie okolicznością niezawinioną przez pracodawcę i może być w konkretnych przypadkach okolicznością tzw. siły wyższej. Sytuacja pomimo tego, że jest trudna i niezwykle kłopotliwa dla pracodawców nie zwalnia ich z obowiązku wypłaty wynagrodzeń pracowniczych za okres przestoju ani – co do zasady – nie uprawnia do wysłania zatrudnionych osób na przymusowy urlop.
W związku z rozprzestrzenianiem się COVID-19 w Polsce, została przyjęta w dniu 7 marca 2020 roku specustawa (dalej również jako „ustawa”), mająca za zadanie przystosować określone regulacje prawne do tych niecodziennych okoliczności.
Skutki jakie wywołał koronawirus są niewątpliwie bardzo znaczące i obejmują praktycznie wszystkie sfery życia. Negatywne konsekwencje szczególnie dotyczą życia gospodarczego we wszystkich jego aspektach, a także funkcjonowania szkolnictwa, administracji państwowej i wymiaru sprawiedliwości. W przypadku tego ostatniego, wpływ ten jest naprawdę istotny i dotyczy dwóch kwestii. Pierwszą z nich jest faktyczne ograniczenie działalności sądów poprzez odwołanie większości rozpraw wyznaczonych do...
Pandemia spowodowana wirusem COVID-19 wpływa na działalność wielu przedsiębiorców, nie inaczej jest w przypadku branży transportowej – zarówno przewoźnicy, kierowcy jak i spedytorzy bezpośrednio na co dzień spotykają się z nowymi problemami wynikającymi z pandemii, które powodują znaczną trudność w wykonaniu przewozu towarów i osób. Zawieszony przewóz osób Przewoźnicy transportowi świadczący usługi przewozu osób w Polsce obecnie w dużej mierze...
Czy fakt, iż został ogłoszony stan zagrożenia epidemicznego uzasadnia wstrzymanie (zawieszenie) robót budowlanych? Czy strony takich umów będą mogły wobec siebie wysuwać roszczenia związane z zaprzestaniem realizacji obowiązków określonych w umowie?
